In un mondo in cui il benessere dei dipendenti è diventato una priorità per le aziende, le piattaforme personalizzate di Welfare stanno guadagnando sempre più terreno. Tra queste, la Piattaforma Welfare Group si distingue per la sua capacità di integrare funzionalità avanzate e adattarsi perfettamente alle esigenze specifiche di ogni azienda.

 

Un Servizio Completo e Adattabile

La Piattaforma Welfare Group non è solo uno strumento tecnologico, ma un vero e proprio alleato per le aziende che vogliono migliorare il benessere dei propri dipendenti.

Il servizio offerto è completo e comprende:

  1. Consulenza Gratuita Iniziale: una fase preliminare di consulenza gratuita permette di identificare le esigenze specifiche dell’azienda e dei suoi dipendenti, garantendo una personalizzazione efficace della Piattaforma;
  2. Piattaforma Brandizzata o Standard: le aziende possono scegliere tra una piattaforma brandizzata, che riflette l’identità aziendale, o una versione standard, più generica ma ugualmente funzionale;
  3. Assistenza Telefonica Diretta: un supporto continuo tramite assistenza telefonica diretta assicura che ogni problema venga risolto rapidamente e che l’esperienza utente sia sempre ottimale;
  4. Formazione ai Dipendenti: la formazione specifica per i dipendenti garantisce che tutti siano in grado di utilizzare al meglio la Piattaforma e sfruttare tutte le sue funzionalità;
  5. Reportistica dei Consumi e delle Attività Svolte: un sistema di reportistica dettagliata permette di monitorare i consumi e le attività svolte, fornendo dati per ottimizzare l’uso della Piattaforma e pianificare future iniziative di Welfare.

 

Proprietà e Flessibilità del Software

Uno dei grandi vantaggi della Piattaforma Welfare Group è il fatto che il software sia di proprietà dell’azienda stessa. Questo significa che non solo si ha il pieno controllo sui dati e sulle funzionalità, ma si possono anche richiedere integrazioni specifiche per soddisfare nuove esigenze che potrebbero emergere nel tempo.

 

Un Paniere di Servizi Versatili e di Valore

L’offerta di servizi erogabili tramite Piattaforme personalizzate è vasta e variegata, coprendo molteplici aspetti del benessere dei dipendenti. Tra questi:

  • Viaggi, Benessere, Terme, Sport, Cinema: incentivi per il tempo libero ed il relax, fondamentali per il benessere psicofisico dei dipendenti;
  • Buoni Spesa, Buoni Carburante, Buoni Acquisto Online: vantaggi concreti che possono aiutare i dipendenti a gestire meglio le spese quotidiane;
  • Rimborso delle Spese per Educazione/Istruzione, Assistenza Sanitaria/Sociale e Trasporto Pubblico: un sostegno per la formazione, la salute e la mobilità;
  • Versamento a Fondi Pensione: un contributo prezioso per il futuro finanziario dei dipendenti;
  • Polizze Assicurative Long Term Care e Dread Disease: protezioni assicurative che offrono sicurezza e tranquillità a lungo termine.